学センインターンNo.180325
東京外国語大学 国際社会学部 3年（男性）いいね
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#グローバル#若手活躍

【2020年11月 インタビュー】

「唯一無二の人と事業」

本日は、東レ・ファインケミカル株式会社の尾関様にお話を伺いました。こちらの企業様は国内で唯一のDMSOやポリサルファイドポリマのメーカーであり、IT技術やデジタル家電で用いられる「電子材料用ケミカル」を開発しています。こちらの企業様は国内でも世界でも、その独創的な技術を誇っています。

尾関様は現在、総務人事課に所属されています。仕事選びの経緯ややりがい、そして私たちの就職活動についてのお話や、貴重なご意見を伺うことができました。中でも印象的だったのは、「離職率」についてです。我々が離職率という言葉を耳にすると、学生と企業とのミスマッチが原因で起こるマイナスなイメージが浮かびますが、尾関様は、それを許す社会の風土から生まれるものだ、とおっしゃっていました。そこで、「学生にすべてを知ってもらって仕事を選んでもらう」ということを信念に、人事として人事にしかできない、企業の広報を行っているそうです。

学センインターンNo.180125
國學院大學 経済学部3年（男性）いいね
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#コミュニケーション#グローバル

【2020年11月 インタビュー】

「ミスマッチを減らす採用」

本日は、東レ・ファインケミカル株式会社の尾関様にお話を伺いました。こちらの企業様は、ケミカル製品の製造・販売を行っています。採用は職種ごとに分かれているのが特徴の一つです。自分の興味のある仕事を選んで選考を受けることができるため、ミスマッチを減らせると思いました。尾関様が入社を決められたのも、若手のうちから人事や総務の仕事をしてみたい、という理由で選ばれたそうです。

尾関様が企業説明会でお話をされる際も、企業の良いところだけでなく、これから直していく改善点も説明している、と仰っていました。そうしてミスマッチを無くすように取り組まれているそうです。人事の業務のやりがいとしては、社員を支える業務であるため、社内の方から評価や感謝をされることが多く、自分が企業における存在意義を果たしていると思ったときに、やりがいを感じると仰っていました。

自分が興味のある職種を選んで選考を受けることができるため、自分が興味のある仕事が決まっている方にとっては、とても良い企業様だと感じました。