学センインターンNo.180254
早稲田大学 教育学部 2年（男性）
気になるビジコミ#タグ

#ソーシャルビジネス#若手活躍

【2020年3月 訪問】

働きやすさ

本日は、ソリッドシード株式会社の代表取締役妹尾様、鈴木様にお話を伺いました。

こちらの企業様は、主にWEBシステムのコンサルティング、開発、運用保守を行う「システムインテグレーション事業」と、WEBアプリケーションを活用し、サービスを提供する「WEBソリューション事業」を行っています。

インタビューを通し、働きやすさが印象的でした。新卒入社後２か月間プログラミングの基礎を学び、研修後は先輩と一緒に実務で技術を習得していくことで、初心者でもプログラマーになれるとおっしゃっていました。また、こちらの企業様にはダーツ部やフットサル部、食べ歩き部など様々なサークルや部活動があるほか、花見やBBQなど季節に合ったイベントもあり、社員同士が和気あいあいとした雰囲気の中で、働くことができる環境が整っていると感じました。

今後は自社企画・サービスに力を入れていくため、エンジニアの採用に力を入れていきたいとのことでした。IT業界に興味のある方に是非、見てほしい企業様です。

学センインターンNo.200009
法政大学 人間環境学部 2年（男性）
気になるビジコミ#タグ

#ソーシャルビジネス#グローバル

【2020年3月 訪問】

技術力よりも人柄を

本日は、ソリッドシード株式会社の代表取締役妹尾様、鈴木様にお話を伺いました。

こちらの企業様では、システムインテグレーション事業、WEBソリューション事業を展開しています。

こちらの企業様の強みは、ニーズへの対応力です。IT業界では、顧客の要望に応えることや、HPの制作など、それぞれに特化した企業が存在します。しかし、こちらでは幅広く事業を展開しているため、IT業界の中でもより多くの要望に応えることができます。

また、IT業界では理系の学生が多いと思われがちですが、文系の学生も採用しており、男女の比率もほぼ1：１となっています。新卒社員の中には、入社してからの研修で専門スキルを身につける方も多く、そのための制度も充実しています。

採用では第一印象を重視し、技術力よりも人柄を見ているそうです。技術力の有無よりも、コミュニケーション能力を重視されていることがわかりました。

文理問わず活躍できる職場環境です。ぜひ、説明会に参加してほしいと思いました。