株式会社JALUX× ビジコミ

ビジコミとは、学生が自分自身で企業へ訪問・インタビューを実施し、リアルな感想・フィードバックを発信する「ビジターズ・クチコミ」を略した造語です。

ビジコミAI#(ハッシュタグ)

投稿されたビジコミのなかから重要度の高いキーワードを自然言語処理AIによりハッシュタグ化した一覧

ビジコミ AI要約

投稿されたビジコミ内容に基づき、NLP(自然言語処理)AIにより要約されたトピックセテンスを表示します。

JALの子会社として、航空保険に関する手続きの手引きやコンサル業務、不動産事業、また航空機内において必要な食器などの消耗品を調達する仕事からスタート。今では多角的なグローバル企業として多方面に展開している。事業部間の異動では、全く違う仕事に携わることができ、得られる経験値は他社とは一線を画していると感じた。

ビジコミ一覧


2018年10月 訪問
東京学芸大学 初等教育教員養成課程 4年(女性)
気になるビジコミ#タグ
#女性活躍#オンリーワン

「航空商社の人材育成」

本日はJALUXの平井様と宮本様にお話を伺いました。

JALUX様はJALの子会社として創設されましたが、現在は独立して事業を展開しています。航空関連事業の他にも不動産事業や保険事業、食品事業やリテール事業など様々なフィールドで展開しているため、景気に左右されることも少なく、安定した業績を残しています。今後は新規事業として観光ビジネスにも取り組んでいくそうです。

訪問前は、社員数も多く支店などもあることから社員の意思を統一することが難しいのではと感じていましたが、子会社時代から高品質のサービスを展開するという意識が高く、その思想は創業から変わらないそうです。決まりきった行動指針などはありませんが、サービスに対する根本的な考え方が統一されていることで企業としての信頼を得ているのだと思いました。

お話の中で特に印象に残ったことは、社員育成の重要さです。幅広い事業を行う中で社員育成は必須事項であり、力を入れているとおっしゃっていました。新規事業を展開することや事業により仕事内容が全く異なることを考えると、個々の能力を上げなくては会社として機能しなくなってしまいます。そのため研修や事業部間の異動を通して、人材育成をしていきたいとお話してくださいました。事業部間の異動では、全く違う仕事に携わることができ、得られる経験値は他社とは一線を画していると感じました。

2018年10月 訪問
大東文化大学 経営学部 3年(男性)
気になるビジコミ#タグ
#グローバル#成長できる

「多角的なグローバル企業」

本日は平井様、宮本様にインタビューさせていだきました。

JALUX様はJALの子会社として 、 航空保険に関する手続きの手引きやコンサル業務、不動産事業、また航空機内において必要な食器などの消耗品を調達する仕事から始まったそうです。今では多角的なグローバル企業として多方面で活躍されています。現在ではJALから独立し、企業理念にある「幸せづくりのパートナー」~人に社会に環境に、もっと豊かな輝きを~をモットーにまだまだ新規事業の展開を目指しています。

社内では事業部間での異動が可能なため、転職したかのように感じるほど全く違う内容の仕事を経験できます。事業が多いため、入社時に自分の行きたい事業部に確実に配属されるわけではないことがネックだともおっしゃっていましたが、社内でこれだけ多くの経験を積むことができる環境は寧ろとても魅力を感じました。

お話を伺った平井様は8年間総務人事部で活躍をされてきた方です。採用に正解も不正解もない、時代の流れに応じてフレキシブルに採用を行うこと、そして入社してからの教育をしっかりと行うことが大事であるとおっしゃっており、人材育成に対する熱意にとても惹かれました。


会社名 株式会社JALUX
事業内容 航空・空港事業/ライフサービス事業/リテール事業/フーズ・ビバレッジ事業
URL https://www.jalux.com/
所在地 東京都港区港南1-2-70 品川シーズンテラス
資本金 25億5,855万円
設立 1962年(昭和37年)3月28日
従業員数 2,375名(連結子会社 1,983名を含む)

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