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マルチコンピューティング株式会社

コンピュータ・ソフトウェアのシステム化計画の企画・設計・開発。システム・ライフサイクルの各領域にわたり高付加価値ソリューションを提供。

45件のビジコミ(クチコミ数)があります

主なビジコミAIキーワード

  • 専門スキルを磨ける
  • 専門性を高めていく

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ビジコミ(クチコミ)

ビジコミ(クチコミ)一覧

現在ビジコミ掲載数 45

福利厚生、社内制度

法政大学
法学部 3年

学センインターンNo.210191

2021.09

・身に付くスキル マルチコンピューティング株式会社で働くことによって身に付くスキルとしては、プログラミングスキルやチー...

・身に付くスキル


マルチコンピューティング株式会社で働くことによって身に付くスキルとしては、プログラミングスキルやチームマネジメント力が挙げられます。また、こちらの企業は、70人程度の社員で5つの部門を展開しており、入社後数年間で多くの業務に携わりながら、徐々に専門性を高めていくという特徴があるそうです。
多くの部門に属し、自分の適性を判断して専門スキルを磨けることに魅力を感じました。

・プログラマーに向いている人とは?


パソコンやプログラムに意欲や興味がある方や、自分が作ったものから達成感を得られる方が向いているのではないかと仰っていました。社員の方は、プログラムを書いたりしている際は、気付いたら夢中になっていることが多く、自分にとってまさに天職であると仰っていました。
上記に当てはまる方にとっては、プログラマーはとても魅力的な仕事だと思いました。

仕事のやりがい

法政大学
キャリアデザイン学部 3年

学センインターンNo.210103

2021.09

・高い専門性と人間力を身につけることができる企業 今回は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。お話を...

・高い専門性と人間力を身につけることができる企業


今回は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。お話を通して、専門性を磨きながら、人間として成長できる環境が構築されている魅力的な企業であると感じました。
こちらの企業は、企画を実現させる技術力を強みとしてます。要望をもとに素早く設計までを行い、顧客のニーズにより近づけるためのテスト工程に時間を割くことで、高品質かつ低価格な製品を納品しています。
このような高い技術力を有する同社で働くことで、高度なプログラミングスキルを身に付けることができます。それだけでなく、充実した研修制度により、基本的なマナーをはじめ、資産運用や法律などの知識を身につけることができ、人間力を鍛えることもできます。
高度なスキルや幅広い知識と専門性、社会人としての基礎までも身につけることができるため、人間として成長できる企業であると感じました。

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福利厚生、社内制度

北九州市立大学
法学部 2年

学センインターンNo.211013

2021.09

・充実した研修制度 多くの方はプログラミングについて、「理系しかできない」「難しそう」というイメージを持っていると思い...

・充実した研修制度


多くの方はプログラミングについて、「理系しかできない」「難しそう」というイメージを持っていると思います。私もそのように考えていましたが、お話を伺い、そんなことはないということが分かりました。
こちらの企業には、半年間の充実した研修制度があります。研修と言っても、最初からコードの書き方を学ぶ訳ではありません。始めは情報セキュリティの大切さなどを学習します。次に、Microsoft Officeの使い方を学びます。私は、高校や大学でWordやPowerPoint、Excelの使い方を学んでいたので、こんな基礎的なところから教育していただけるのかと驚きました。未経験であっても、意欲次第で入社後に活躍できる環境が整っていると感じました。
さらに、そこからプログラミングを学びます。最後の1か月間は、同期と協力して社内システムを開発し、最終的には発表会でプレゼンテーションを行います。その他にも、ビジネスマナー研修が月に1回あります。
このように研修が充実しているため、不安が解消された状態で配属部署で働くことができます。

仕事のやりがい

同志社大学
商学部 3年

学センインターンNo.211040

2021.08

・マルチコンピューティング様のエンジニアの特長 こちらの企業様の強みである各エンジニアの特長は、やはり高い技術力です。...

・マルチコンピューティング様のエンジニアの特長


こちらの企業様の強みである各エンジニアの特長は、やはり高い技術力です。そして、その強みであるプログラミングスキルは、企業様が行っている充実した教育体制によって実現されています。6ヶ月間という教育期間は、一見長いように感じられましたが、インタツアー中に、実際のプログラミングを見せていただき、懇切丁寧に説明してくださったことから、「新人研修でもこのように一つひとつを丁寧に教えてくださるのだろうな」と大変魅力に感じました。

・マルチコンピューティング様の評価制度


実際のSEの社員の方にお話を伺ったところ、一つの商品を開発する際に、チームで分担して作業するとのことでした。その商品のプロジェクトリーダーが、各個人の能力や適性に合わせて作業を割り振り、期日を設定した上でチーム一丸となって一つの商品を開発するのだそうです。
評価制度としては、期日内に作業を終えているかどうかというだけではなく、プログラミングや設計書の構成の分かりやすさなどの細かい部分まで目を配り、評価してもらえる環境だというお話を伺い、大変魅力に感じました。

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入社後のギャップ

拓殖大学
商学部 2年

学センインターンNo.210082

2021.08

・資格.手当 マルチコンピューティング株式会社様では、他の企業よりも一歩進んだ取り組みをしていて、それは、プログラミン...

・資格.手当


マルチコンピューティング株式会社様では、他の企業よりも一歩進んだ取り組みをしていて、それは、プログラミング言語の知識だけでなく、実際の設計図の読み方や書き方を学ぶことができるということです。これは、プログラミング言語を学ぶだけでは、実際の使い方がわからないという人が多いという悩みを元に、解決方法を実践をしているという点がとても素敵だと思いました。IT企業のシステム開発に必要なことは、こちらの企業様で研修を受ければ全て学べるのではないかというくらいの充実度だと思いました。

・入社前後のギャップ


プログラミング言語や設計図など、量が多く複雑に見える内容ではありましたが、実際にやるときは少しずつ覚えていくことができるように、研修プログラムが設定されています。入社前に難しく捉えていたような仕事でも、順序立ててやっていけば心配しなくても良いというところに、入社前後に良いギャップのある企業様なのだと感じました。とはいえ、プログラミング等IT関係の仕事は、気合では乗り切れない、正確性やスピードを求められる仕事なので、覚悟・意欲がとても大切だと知ることができました。

福利厚生、社内制度

東海大学
工学部 2年

学センインターンNo.210131

2021.08

・入社後、1人前になるまでのステップ 教育の制度について伺ったところ、入社後6ヶ月間の研修期間があるそうです。研修が終...

・入社後、1人前になるまでのステップ


教育の制度について伺ったところ、入社後6ヶ月間の研修期間があるそうです。研修が終わった後は、現場での業務を通じてスキルを上げていくそうです。お話を伺い、企業様の考え方に魅力を感じました。それは、20代は視野を横に広く持つという考え方です。そうすることで、幅広い分野での技術の習得を目指すそうです。
研修・教育やサポートが手厚く、IT業界でのいろいろな技術を習得できる点が大きな魅力であると感じました。

・マルチコンピューティング様の魅力


こちらの企業様の特徴として、システム開発においての設計図の教育が行われているという点が挙げられます。プログラミング言語の教育を行う企業はたくさんありますが、設計図の教育を行っている企業は少ないため、より社会に求められる人材になることのできる点が、大きな魅力であると思いました。
また、研修で月に一度ビジネスマナーなどについての講習があると伺いました。
企業様は、教育に力を入れているという事がわかり、自分もこのような企業様で働きたいと強く感じました。

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スキルアップ、教育体制

青山学院大学
総合文化政策学部 4年

学センインターンNo.180266

2021.04

・企業様の魅力について 本日は、マルチコンピューティング株式会社のご担当者様方にお話を伺いました。 こちらは、システ...
・企業様の魅力について
本日は、マルチコンピューティング株式会社のご担当者様方にお話を伺いました。
こちらは、システム開発などの事業を展開されています。開発業務に特化されていて、主に、開発からメンテナンスまで対応されているそうです。
お話を伺って特に印象に残った点は、未経験でも活躍できる環境があるということです。
エンジニアという職種について、理系であり、尚且つなかなか難しいという印象を持っていましたが、手厚い研修制度があるため、文系で未経験であっても、3年もすれば、開発するシステムの機能を任せてもらえる程になるそうです。

・もし御社に入社をしたら
入社後の働き方についてもお話を伺いました。
6ヶ月の研修後、配属される事業所については、基本的に希望が通るそうです。
現在は、新型コロナウイルスの影響で、テレワークを中心とした働き方となっているそうです。売上も特に大きなダメージを受けることはなかったそうで、安心して働ける環境だと感じました。

マルチコンピューティング様の9月度インタツアーは9/22(水)13:30~です!見学枠もあります。気になる方はまず募集内容をチェックしてみてください!

スキルアップ、教育体制

日本大学
文理学部 4年

学センインターンNo.200173

2021.04

・企業様の魅力について 本日は、入社7年目の方、15年目の方にインタビューをさせていただきました。 企業様は、システ...
・企業様の魅力について
本日は、入社7年目の方、15年目の方にインタビューをさせていただきました。
企業様は、システム開発に力を注がれていて、設計から運用テストまで行っています。やりがいは、様々なプロジェクトの一つひとつの工程について興味を持つことで、喜びを感じられることだそうです。
技術職として一人前のエンジニアになるには、約3年もの時間がかかるそうです。
作る物に計り知れない価値があり、世の中に大きく貢献できることに、とても魅力を感じました。
良い物を作ることができれば、大手企業から表彰されたこともあるそうで、やりがいを感じることができることにも、魅力を感じました。

・もし御社に入社をしたら
入社後のお話についても伺いました。技術職であるシステムエンジニアは、一人前になるのに時間がかかるため、昇進のスピードにあまり差はないそうです。ただ、プログラミングが好きで、確かな技術を持っている方は、間違いなく早いそうです。
入社後の研修は、約6ヶ月間しっかり行われるそうです。そのため、プログラミング未経験の方でも、仕事ができるとおっしゃっていました。和やかな雰囲気で研修を行うため、質問をしやすい環境が整っています。
ぜひ見ていただきたい企業様です。

マルチコンピューティング様の9月度インタツアーは9/22(水)13:30~です!見学枠もあります。気になる方はまず募集内容をチェックしてみてください!

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スキルアップ、教育体制

立教大学
社会学部 3年

学センインターンNo.210047

2021.04

・企業様の魅力について 本日は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。こちらでは、6か月という長い研修...
・企業様の魅力について
本日は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。こちらでは、6か月という長い研修期間を設けており、他企業に比べ、文系の割合が多く、未経験でも働きやすいところが魅力だと感じました。研修期間中は、自分なりに考えても分からないことがあった場合、すぐに聞ける環境だそうで、質問しやすい空気づくりにも気を配っているそうです。

・これからの就活について
選考についても、詳しくお話を伺いました。
サマーインターンは行っていないそうですが、説明会は開催されているそうです。企業様について詳しく知りたい方、気になる方は、就活ナビサイト等を通して、直接お問い合わせすることができます。
選考の際は、SPIなどの筆記試験は行っていないそうですが、基礎的なプログラミングスキルを問う問題等が出題されるそうです。事前に意欲的に調べておく必要があると感じました。
スピード感を持ちつつ成長できる、充実した研修期間が魅力的な企業様だと感じました。

マルチコンピューティング様の9月度インタツアーは9/22(水)13:30~です!見学枠もあります。気になる方はまず募集内容をチェックしてみてください!

ワークライフバランス

横浜国立大学
経済学部 4年

学センインターンNo.200270

2021.03

・企業様の魅力について 本日は、マルチコンピューティング株式会社様にインタビューをさせていただきました。こちらの企業様...
・企業様の魅力について
本日は、マルチコンピューティング株式会社様にインタビューをさせていただきました。こちらの企業様はシステム開発をされており、大手企業への技術支援を行っています。
インタビューの中で特に印象的だった点は、医療用語を理解しているプログラマーが在籍している点です。こちらの企業様では、医療システムの開発が売上の約40%を占めています。そしてそれを可能にしているのは、医療用語を理解できるプログラマーの存在です。一般的なプログラマーは、自身が有しているプログラミング能力の範囲内で仕事を受注しているものだと思いますが、こちらの企業様では、お客様の目線に立つため、医療関係の知識を積極的に身につけています。インタビューを通して、お客様想いな企業様だと感じました。

・コロナの影響について
新型コロナウイルスの影響についてインタビューをさせていただくと、売上はむしろ上がっており、生産性も向上していると仰っていました。これには、Office365などのツールの導入により、在宅でも問題なく業務が行えた部分が大きいそうです。また、勤勉な社員の方が多いとも仰っていました。
在宅で効率良く業務を行う能力は、今後ますます重要になると思います。勤勉な学生は、こちらの企業様でさらに成長できると思いました。

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スキルアップ、教育体制

奈良女子大学
理学部 3年

学センインターンNo.201072

2021.03

・企業様の魅力について 北陸を中心に事業を展開されているマルチコンピューティング株式会社様ですが、元々3ヶ月間だった新...
・企業様の魅力について
北陸を中心に事業を展開されているマルチコンピューティング株式会社様ですが、元々3ヶ月間だった新人研修を6ヶ月間に変更しました。そのため、文系・理系に関係なく未経験でも活躍できる環境になったそうです。研修では、Officeアプリの利用、3種類のプログラミング言語、データベースなどのスキルを習得します。個々の習熟度・希望に合わせて、AI(Python)の開発にも挑戦できる環境を整えております。

・コロナの影響について
コロナ禍以前は、事業拡大とともに増えてきた従業員数に合わせ、新しいオフィスを検討されていたそうですが、新型コロナウイルスの影響でテレワークに完全に移行したそうです。Office365を導入し業務効率化を図ったことや、真面目で勉強癖のある方を採用してきたこと、通勤時間の削減により疲労も軽減されたことから、テレワークでも成果が上がり、業績がアップしたそうです。

事業の成長・将来性

千葉大学
法政経学部 2年

学センインターンNo.200089

2021.03

・企業様の魅力について こちらの企業様は、ERP(統合基幹業務システム)やヘルスケア医療情報システム、機械制御システム...
・企業様の魅力について
こちらの企業様は、ERP(統合基幹業務システム)やヘルスケア医療情報システム、機械制御システム等のIT事業を手掛けています。お話を伺って特に印象的だったのが、6ヶ月間にも及ぶ手厚い新人研修の存在です。プログラミングに必要な基礎知識の学習から始まり、その後は、C#・HTML・JavaScriptの3種類の言語について学びます。充実した新人研修に惹かれた文系出身者や、プログラミング未経験者の入社も多いそうです。文系の私は、プログラミングを習得できるか不安を抱いていましたが、お話を伺ってその不安が払拭されました。

・コロナの影響について
テレワークへ円滑に移行したため、影響は最小限に抑えることができたそうです。医師の派遣サイトの登場や医療効率化の要望から、ヘルスケア医療情報システムの需要は増大し、順調な経営を続けています。

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スキルアップ、教育体制

成蹊大学
経済学部 4年

学センインターンNo.200308

2021.02

本日は、マルチコンピューティング株式会社様のご担当者様にお話を伺いました。 こちらの企業様は、機械メンテナンスから始ま...
本日は、マルチコンピューティング株式会社様のご担当者様にお話を伺いました。
こちらの企業様は、機械メンテナンスから始まり、ERPやヘルスケア医療情報システム等を提供しています。

お話を伺う中で、プログラミングの実演もしていただき、難しそうだと感じていたプログラミングが面白そうだという印象を受けました。また、始めるハードルが昔に比べてかなり低くなってるそうです。これからの時代、パソコンを使えるのは有益であると同時に、自分の市場価値を高めることができると思います。仕事を通し、社会に貢献していけることに加え、自分の価値を高められることはとても魅力的だと思いました。

入社後6ヶ月間は研修を行います。コロナ禍での研修は基本的に対面で行うそうです。対面で研修を受ける社員とテレワークで研修を受ける社員で成長や進捗の速度の差ができてしまうのが課題であり、適宜どちらの研修も行う予定とのことです。
また、社員の方々の中でのテレワークがかなり進んでいるという印象を受けました。コロナ禍において、テレワーク導入のスピードもとても早く、緊急時にも迅速な対応を行っていると感じました。

仕事のやりがい

広島大学
総合科学部 3年

学センインターンNo.200261

2021.02

本日は、マルチコンピューティング株式会社様にインタビューをさせていただきました。 こちらは、ERP(統合基幹業務システ...
本日は、マルチコンピューティング株式会社様にインタビューをさせていただきました。
こちらは、ERP(統合基幹業務システム)をはじめ、さまざまなシステム開発をされている企業様です。システム開発ということもあり、高度な技術をもつエンジニアが求められますが、求人に対しては文系・理系を問わず、募集されています。理系の学生が現在持っているスキルではなく、今後の成長性であったり、未来を見る力がある学生は、とても価値があると仰っていました。

こちらの企業様も、未来を見据えて準備・行動した結果、大きな業績をあげられたというお話を伺い、とても魅力的だと思いました。
現在は、変化の時代と言われるほどですが、変化を予測する力はとても大きな武器、そして自分の市場価値を高めることにつながるということを学びました。その上で、プログラミングをはじめとしたITスキルは、この先働く上で、武器ではなく必須のスキルになっていくと感じました。

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ワークライフバランス

立命館大学
文学部 2年

学センインターンNo.211014

2021.02

本日は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。 エンジニアというと、文系の学生には縁がないと思っていた...
本日は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。
エンジニアというと、文系の学生には縁がないと思っていたのですが、お話を伺い、印象が変わりました。企業様では、エンジニアの新卒募集において、工学系学部の学生などに限定はしておらず、文理を一緒に採用されています。入社後の成長を重視されているため、プログラミング経験も必須ではないそうです。

また、特に石川県・富山県といった、北陸地方に住んでいる学生の方には、より一層魅力的だと感じました。というのも、石川県・富山県・東京都に事業所があり、本人の望まない転勤はないうえ、仕事の区切りがつけば、希望する勤務地へ転勤することもできるそうです。そのため、例えばしばらくは東京の事業所で働き、その後に実家のある富山県の事業所に転勤する、ということも可能だそうです。
企業様でも、テレワークを活用されているようですが、お話を伺ったご担当者様が、今年度はほとんど出社をされていない、ということには驚きました。

コロナウイルス終息後のテレワーク活用についても伺ったところ、テレワークを続行するか、対面による勤務に戻すのかは、社内でも様々な意見があるそうです。対面に戻したいという意見は、リモートでのコミュニケーション問題を懸念されているそうで、実際に現場では、新卒社員の成長にテレワークが影響してしまったそうです。ご担当者様は、テレワークを続行するのがよいのでは、と考えているそうで、年に数度みんなで顔を合わせる機会を設けてはどうだろう、といった続行のための策を模索されています。また、一日一回、zoomを使った定例をチームで行っていることを伺いました。仕事の進み具合、今どんなことをしているかなど、オンラインでも、顔を合わせて業務について共有する機会が定期的にあれば、仕事もスムーズに進行できそうだと思いました。
私は以前からテレワークという働き方に興味を持っていましたが、お話を通して、メリット、注意すべきこと、その両方についてのリアルなお話を伺うことができ、理解が深まりました。

会社情報

会社名マルチコンピューティング株式会社
事業内容ERP(統合基幹業務システム), e -ラーニング、ヘルスケア医療情報システム、組み込み・機械制御、BI(ビジネスインテリジェンス)
URLhttps://www.mcomp.co.jp/
所在地〒110-0016 東京都台東区台東2丁目3-2 MKビル6階 TEL.03-6803-2021 FAX.03-6803-2023
資本金2,000万円
設立平成6年1月6日
従業員数73名 (男性:64名/女性:9名)

IT・通信

マルチコンピューティング株式会社

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    経済学部 4年

    学センインターンNo.200270

    2021.03

    ・企業様の魅力について 本日は、マルチコンピューティング株式会社様にインタビューをさせていただきました。こち...

    IT・通信

    マルチコンピューティング株式会社

    スキルアップ、教育体制

    奈良女子大学
    理学部 3年

    学センインターンNo.201072

    2021.03

    ・企業様の魅力について 北陸を中心に事業を展開されているマルチコンピューティング株式会社様ですが、元々3ヶ月...

    IT・通信

    マルチコンピューティング株式会社

    事業の成長・将来性

    千葉大学
    法政経学部 2年

    学センインターンNo.200089

    2021.03

    ・企業様の魅力について こちらの企業様は、ERP(統合基幹業務システム)やヘルスケア医療情報システム、機械制...

    IT・通信

    マルチコンピューティング株式会社

    仕事のやりがい

    成蹊大学
    経済学部 4年

    学センインターンNo.200308

    2021.02

    本日は、マルチコンピューティング株式会社様のご担当者様にお話を伺いました。 こちらの企業様は、機械メンテナン...

    IT・通信

    マルチコンピューティング株式会社

    仕事のやりがい

    広島大学
    総合科学部 3年

    学センインターンNo.200261

    2021.02

    本日は、マルチコンピューティング株式会社様にインタビューをさせていただきました。 こちらは、ERP(統合基幹...

    IT・通信

    マルチコンピューティング株式会社

    スキルアップ、教育体制

    立命館大学
    文学部 2年

    学センインターンNo.211014

    2021.02

    本日は、マルチコンピューティング株式会社様にお話を伺いました。 エンジニアというと、文系の学生には縁がないと...