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DXCテクノロジー・ジャパン株式会社

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現在ビジコミ掲載数 2

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社のビジコミ

同志社大学
文学部 4年

学センインターンNo.211057

2021.11

・企業の魅力について こちらの企業は、クラウドやアウトソーシング・アプリケーションなど、多様なITサービスを提供されて...

・企業の魅力について


こちらの企業は、クラウドやアウトソーシング・アプリケーションなど、多様なITサービスを提供されています。同社は、世界70カ国以上でサービスを展開されているDXCテクノロジー様の日本支社として、国内のIT課題に注力されています。しかし、ノウハウや情報など各国の支社と共有したり、連携して一つの案件に取り組んだりすることもあるため、様々な文化・考え・言語が飛び交うグローバルな環境で勤務されているそうです。それゆえ、多様性のある環境に身を置き、様々なノウハウ・アイデアを吸収したいと考えられている方や、国内のIT環境を整備していきたい方、さらに英語を駆使して様々な方とコミュニケーションを取りたいと考えられている方には、非常に適しているのではないかと思いました。
社員の成長に関して、約4万点の教材が納められているe-learningが用意されており、レベル別などにも分かれているため、いつでもどこでも学べるようになっています。また、外部講師を招いての研修や、若手社員の発案による講習なども随時開催されており、能動的に動くことができれば、多くのことを吸収できる環境であると感じました。

・入社までのカウントダウン


学生時代にしておくべきことについてお伺いしました。「未知の地域に赴き、視野・見識を広げる」「英語を勉強する」「新聞を読んでおく」「色々な人とお話する」の計4点をご担当者様のお二人は挙げられていました。特に、2点目に関しては、単にグローバル化が進み、海外の方とのコミュニケーションが増えるという観点ではなく、英語で書かれた情報の方が多い、という理由で挙げられたものでした。確かに、日本語で書かれた情報は少なく、論文などでも英語で書かれたものが多いこともあるので、学生時代から英語に触れる時間を増やして、英語を読むことに抵抗をなくすことは、とても重要だと実感しました。ご担当者様は、段階的に英語のレベルを上げていける英語講座の教材もたくさんあるそうです。
4点目は、社会人になると似たような人しかいないコミュニティではなくなることが1番大きい理由だそうです。つまり、社会人になると、年齢が異なり・出身地域も異なり・経歴も異なりと、バックグラウンドが様々な人たちと関わっていくことになるので、学生時代から自分のコミュニティ以外のあらゆる人たちと交流できる場所に身を置いて、コミュニケーションをとっていくことが大切になります。関係性の構築という観点で、気後れする人もいるかもしれませんが、似たような人たちが多い今のコミュニティから、一歩外に踏み出してみることが、社会人になって活躍するために重要なのだと、改めて思いました。

DXCテクノロジー・ジャパン株式会社のビジコミ

星薬科大学
薬学部 4年

学センインターンNo.200272

2021.11

・研修と配属について 本日は、ITサービス企業であるDXCテクノロジー・ジャパン株式会社様にインタビューを行いました。...

・研修と配属について


本日は、ITサービス企業であるDXCテクノロジー・ジャパン株式会社様にインタビューを行いました。新入社員の6割は文系出身で、入社時にITの知識が求められることはないそうです。入社後4月からの3ヶ月間、新人研修が行われます。初めの1ヶ月間は、ビジネストレーニングが実施され、そこで社会人としてのマナーや、社員としての規範を学びます。その後の2ヶ月間で、ITトレーニングを行います。ここでは、ITの知識の有無に関わらず、全員が同じ内容を受講します。例えば、パソコンが何故動くか、データベースとは何か、など基礎的なことからしっかりと学ぶことが出来ます。また、日本語開催と英語開催のものが混在しているそうです。それは、IT系の知識・日本語力・英語力の全ての力を、得意不得意に関わらず、全員で高めていくことを目標とされているためだと伺いました。
配属先は、本人の希望は聞いていただけるそうですが、基本的には、本人が気づいていないような力を引き出せるような形で、会社側で決定されるそうです。配属先に関わらず、業務内容としては全員共通でアプリケーションエンジニアからスタートするそうです。その後はチームリーダー、プロジェクトリーダーのサポート、プロジェクトマネージャーの順で、チャレンジしていくことができます。
本人の経験の年数に関わらず、希望が尊重されて、若手のうちからキャリアアップが可能だそうです。自分から、挑戦したいという意思を積極的に発信でき、それを汲み取ってくれる環境に惹かれました。

・経営面で安定しながらも、会社も自分自身も常に成長していける環境


社員2名の方に、同社で特に魅力的だと考えられていることを伺いました。1人目の方からは、会社が経営の母体に安定した土台を持っているという大手企業のような安定した面と、設立5年目で次々に新たなことに挑戦していけるベンチャー企業のような面の2面を持っているという点だとおっしゃっていました。2人目の方からは、自分の考えを積極的に発信でき、それが尊重される点、常にスキルを向上させて成長していける環境がある点だと伺いました。 
経営面で安定していながらも、会社も、自分自身も、常に成長していける環境は、そこで一生働いていきたいと思えるような、魅力的な環境だと思いました。

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会社情報

会社名DXCテクノロジー・ジャパン株式会社
事業内容ITサービス
URLhttps://dxc.com/jp/ja/cp/about/entity
住所〒104-0031 東京都中央区京橋2-2-1 京橋エドグラン17階
設立2018年6月

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