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株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Company

事前のイメージよりも遥かに現代的で自由な風土、新聞社での働き方のイメージが変わりました。

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主なビジコミAIキーワード

  • 価値観や視点を尊重
  • 柔軟さ

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現在ビジコミ掲載数 5

株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Companyのビジコミ

同志社大学
商学部 3年

学センインターンNo.211040

2021.10

・企業様の魅力について こちらの企業の魅力は、多角的な視点を重視して情報発信に向き合っている点です。ホワイト企業ランキ...

・企業様の魅力について


こちらの企業の魅力は、多角的な視点を重視して情報発信に向き合っている点です。ホワイト企業ランキングにおいて8位であることや、育児補助制度などのお話を伺いましたが、特に印象的だったのは、働き方の制度についてお話です。「新型コロナウイルス感染対策として、在宅勤務を全社的に採り入れ会議などのオンライン化が進んでいる」というお話が大変印象的で、社会変化に対する柔軟さが感じられました。
情報発信に対する並々ならぬプロ意識が、多様な価値観や視点を尊重する社風にも繋がっているのだなと感じました。

・今だからこそやるべきことは


元記者職で現在人事部に所属する社員の方は、「人と話すことをすべきだ」と仰っていました。企業が公開している情報を見て自身の価値観と比較した上で、第三者に話してみることが大切なのだそうです。
情報を発信する仕事に従事されている方だからこそ、自分の中に情報を蓄積するだけではなく、「第三者にどう聞こえるのか」を重視されているのだなと感じました。就職活動においても、日常のコミュニケーションと同様、「自分の考えを誤解なく伝えること」が大切なのだと気づくことができました。

株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Companyのビジコミ

慶應義塾大学
法学部 3年

学センインターンNo.210087

2021.10

・企業様の魅力について 株式会社朝日新聞社は、国内最大級のニュースサイトを運営し、紙の新聞でも世界有数の発行部数を誇る...

・企業様の魅力について


株式会社朝日新聞社は、国内最大級のニュースサイトを運営し、紙の新聞でも世界有数の発行部数を誇る新聞社であり、東京都中央区に本社を構えています。
同社の魅力は、創業140年以上でありながらもベンチャーマインドがある点です。このマインドが顕著に現れているのがメディアラボという組織ですが、ここでは新事業の立案がなされています。例えば、全社員対象の新規事業提案制度「START UP」には毎年100件以上の提案があり、この中から毎年のように新事業が生まれています。個人的には、新聞の発行部数が減少している現状の打開において、この制度は良い影響を与えているのではないかと感じました。

・業界内での同社ならではの魅力は?


上記に加え、同社ならでは魅力として、働きやすさが挙げられます。SHEMという非営利団体が評価した2020年9月の最新版ホワイト企業ランキングTOP100では、8位に選ばれています。選出の理由としては、女性の活躍推進を評価する「えるぼし認定」、仕事と子育ての両立支援を評価する「くるみん認定」の上位認定である「プラチナくるみん認定」、従業員の健康管理を経営的な視点で考え、戦略的に取り組んでいる法人に送られる「ホワイト500認定」などが挙げられます。
また、新聞社と聞くと堅いイメージを持たれるかもしれませんが、こちらには上司のことを役職名呼びではなく、「~さん」のように名前で呼ぶ伝統があるそうです。このようなフラットな社風も、働きやすさに繋がっているのではないかと感じました。

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株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Companyのビジコミ

2018.07

新聞社と聞いてイメージする、取材や撮影、校閲など日頃私たちが目にするニュース記事を作り上げる記者部門だけでなく、お話を伺...
新聞社と聞いてイメージする、取材や撮影、校閲など日頃私たちが目にするニュース記事を作り上げる記者部門だけでなく、お話を伺った方がいらっしゃるビジネス部門にもついて詳しくご説明いただき新聞社での働き方のイメージが変わりました。

ビジネス部門では、販売、広告、企画、デジタル、管理・財務職があります。企画職では「君の名は。」など朝日系列でないコンテンツも扱うというお話を聞くことができました。管理・財務では働き方改革等踏まえたコーポレートを担っており、大きな出来事などにより休みが取りにくくなりがちな新聞社での働き方の改善を図っているそうです。

新聞社ということで数多くの競合他社が存在しますが、朝日新聞社様の特徴として、自由に発言しやすい雰囲気であったり、「メディアラボ」などの新技術や新ビジネスを導入する制度が整っているなど、新聞社にありがちなトップダウンの形ではなくフラットな空気が特徴だとおっしゃっていました。

事前のイメージよりも遥かに現代的で自由な風土が印象的でした。昔ながらの年功序列、トップダウンの文化が色濃いと想像していましたが、「メディアラボ」など、新たな取り組みが興味深かったです。伝統と革新を備えつつ、社会貢献の理念を根底に様々な事業を展開している朝日新聞社様のお話を多くの学生に聞いてほしいです。きっとイメージが大きく変わると思います。

株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Companyのビジコミ

2018.07

朝日新聞社様にインタビューさせていただきました。取材記者やカメラマンなどが在籍している記者部門、販売・広告・企画・デジタ...
朝日新聞社様にインタビューさせていただきました。取材記者やカメラマンなどが在籍している記者部門、販売・広告・企画・デジタル・管理財務業務を行うビジネス部門、社内システムの運営などを行う技術部門があります。今回お話を伺った方は広告業務志望で入社されましたが、研修で管理財務に興味を持ったそうです。ビジネス部門の研修ではそれぞれの業務を一通り経験したのち部署を希望できるため、選択肢、可能性の広さが魅力に感じました。働き方改革にも力を入れており、育休からの復帰率も100%だそうです。

社内は自由な雰囲気で、やりたいことなど意見を出したり、新しいことに積極的にチャレンジできるそうです。新聞社はお堅いイメージがあったのですが、朝日新聞社様のベンチャー気質に驚きました。今後は、新聞だけでなく新しい分野でも収益を上げられるようにすることが目標だとだとおっしゃっていました。

就職活動の中でたくさんの人と会うことが大切だとアドバイスをいただきましたが、私は今回朝日新聞社様のイメージが大きく変わりました。これからも人との出会いを大切にしていきたいです。

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株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Companyのビジコミ

2018.07

新聞社というと、真っ先に紙の新聞を思い浮かべます。朝日新聞社様の売上の半分以上は新聞の販売等で事業の中心は報道にあるとい...
新聞社というと、真っ先に紙の新聞を思い浮かべます。朝日新聞社様の売上の半分以上は新聞の販売等で事業の中心は報道にあるといえます。ですが、様々な事業展開について伺うと、新聞社というより、総合メディア企業としての姿が見えてきました。

朝日新聞社様は誰にでもチャンスを与える自由闊達な風土があり、それを象徴するのが「メディアラボ」です。これは、年齢やポジションを問わず、社員誰もが実現したいアイデアを提案できる場で、その案に賛同が得られれば、実現へと動き出すことができます。働く人が様々なところに目を向けて、問題意識を持っているからこそ、アイデアが集まり、新しい事業が生まれるのだと思います。社会的な問題を解決しようという意識は、働く上で大切にしたいことだと感じました。

お話を伺う中で、新聞社に対するイメージが変わりました。報道は勿論、様々な形で社会に貢献できるのが総合メディア企業であり、朝日新聞社様なのだと知りました。人と社会に貢献できるということは、やりがいの感じられる魅力的な仕事だと思いますし、私もそうした働き方をしたいと思いました。

会社情報

会社名株式会社朝日新聞社The Asahi Shimbun Company
事業内容新聞広告/印刷関連/芸能・芸術
URLhttps://www.asahi.com/
所在地東京都中央区築地5-3-2
資本金6億5,000万円
設立1879年(明治12年)1月25日
従業員数4,345人(男性3,479人、女性866人/2020年9月現在)

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